EPFO -päivitys: PF -talletusten korko kasvaa? Tässä on mitä Govtilla on sanottavaa

EPFO: n hallitus päätti aiemmin tässä kuussa ylläpitää PF -talletusten korkoa, joka ei ole muuttunut kuluvalle tilikaudelle 8,25% yli 7 crore Provident -rahaston avustajalle. Kun hallitus esittelee useita EPFO ​​-uudistuksia, odotukset kasvavat, että PF -korko nousee seuraavan tilikauden nykyisestä tasosta.

Parlamentissa jäsen kysyi äskettäin työministeriöltä, harkitseeko työntekijöiden rahastojärjestö (EPFO) korottamalla Provident Fund -talletusten korkoja tulevalle tilikaudelle ja harkitsee myös korkeimman oikeuden määräyksen täytäntöönpanoa korkeamman Prodent Fund -eläkkeen suhteen.

Kysymyksiin vastauksena työ- ja työministeriö ilmoitti Lok Sabhalle, että EPF-järjestelmän 60 kohdan 2 alakohdan mukaisesti korkojen jäsenten tileille hyvitetään kuukausittaisten tasapainojen perusteella, ja korot hyvitetään kunkin vuoden vuoden viimeisen päivän aikana. ”Korkojen määrä lasketaan EPFO: n EPF -koron sijoitusten ansaitsemien korkojen/osinkojen perusteella erilaisissa välineissä, kuten valtion arvopapereissa, velkainstrumenteissa, osakkeissa jne., Ilmoitetun sijoitusmallin mukaisesti.”

Se ilmoitti myös parlamentille, että EPFO ​​on ryhtynyt useita toimenpiteitä korkeimman oikeuden tuomion sisältämien ohjeiden toteuttamiseksi korkeamman Provident Fund -eläkkeen suhteen. ”Hakijat toimittivat online -laitoksen ja yhteensä 17,49 lakh -hakemusta hakijat toimittivat onnistuneesti”, ministeriö totesi vastauksessaan kysymykseen.

Jäsen pyrki myös tietämään työntekijöiden talletusyhteytetyn vakuutusjärjestelmän muutokset.

EDLI -järjestelmässä hyväksyttiin kolme suurta uudistusta EPFO: n hallintoneuvoston 237. kokouksessa: EPFO: CBT):

Ainakin vuoden palvelun ehto poistettiin – aikaisemmin vakuutuksen etu oli käytettävissä vain niiden työntekijöiden perheille, jotka olivat osallistuneet EPF: ään vähintään yhden vuoden ajan. Nyt tämä ehto on poistettu.

Jatkuvan panoksen pakollinen poistettu – jos työntekijä kuolee ja EPF: lle ei ole ollut mitään panosta viime kuukausina, hänen perheensä saa silti vakuutusetuudet.

Jatkuvan palvelun hyöty – jos työntekijä siirtyy organisaatiosta toiseen ja niiden välillä on vähän aukkoa, tätä ajanjaksoa pidetään ”jatkuvana palveluna”. Tämä ei aiheuta mitään ongelmia vakuutusvaatimuksessa.

Hallitus on myös antanut yksityiskohtia korkeamman eläkkeen toimenpiteistä.

Korkein oikeus oli antanut tuomionsa EPFO: n korkeammasta eläkejärjestelmästä 4. marraskuuta 2022. Tämän määräyksen toteuttamiseksi EPFO ​​on ryhtynyt useita tärkeitä toimenpiteitä:

Online -hakemusprosessi – Tähän mennessä on toimitettu yli 17,49 lakh -hakemusta.

Koordinointi työnantajien kanssa – virtuaalikonferenssit (VC) pidetään säännöllisesti palkan ja muiden asiakirjojen saamiseksi.

Lisähenkilöstön käyttöönotto – ylimääräistä henkilöstöä on käytetty aluetoimistoihin eläketapausten nopeampaan hävittämiseen.

Ryhmäpöytä – jokaisessa EPFO ​​-kenttätoimistossa on perustettu apua työnantajien auttamiseksi.

Määräaika pidennetty – työnantajien määräaika palkkatietojen toimittamiselle jatkettiin useita kertoja, ja nyt viimeinen mahdollisuus on annettu 31. tammikuuta 2025 saakka.

EPFO: ta pidettiin ennallaan 8,25%: lla FY2024-25: lle

EPFO: n hallintoneuvosto 237. kokouksessaan aiemmin tässä kuussa pidetyssä 237. kokouksessa hyväksyi tilikauden 2024-25 korot 8,25%: lla pitäen koron ennallaan.